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"근로"(으)로 총 430건 검색되었습니다.
- 25개 출연연 2088명 정규직 전환…실 전환률 55.9%동아사이언스 l2018.12.07
- 1단계 전환 심사를 거쳐 우선 전환한 뒤, 남은 직무에 대해 기관 내부의 비정규직 근로자들끼리 경쟁하는 2단계 전환 채용 절차를 밟았다. 적임자를 채용하지 못한 직무 437개에 대해서는 향후 공개경쟁을 통해 신규 채용을 추진한다. 대부분은 연구직이다. 연구직의 경우 전문성과 연구 역량을 ... ...
- '여우각시별' 드라마 속 웨어러블 로봇팔 현실로 성큼과학동아 l2018.12.01
- 개발해 전 세계 7개국, 15개 공장의 작업자에게 공급하겠다고 발표했다. 자동차 공장 근로자들은 자동차 밑에서 무거운 전동 공구를 들고 위를 보며 온 종일 나사를 조립한다. 이때 엑소 베스트를 착용하면 2~7kg의 무게를 들어 올리면서 작업자의 부담을 줄여준다. 미국 내 2곳의 공장을 대상으로 ... ...
- "8대 주력산업, 3년후 조선 하나 빼고 경쟁국에 밀린다"동아사이언스 l2018.11.25
- 유환익 상무는 "최근 보호무역주의 확산, 국제 경쟁 심화와 글로벌 공급 과잉 지속, 근로시간 단축·노사 갈등 등 국내 경영환경 악화로 주력산업의 글로벌 경쟁력이 갈수록 약화하고 있다"며 "모든 경제 주체가 협심해 산업경쟁력 강화에 나설 때"라고 말했다. ... ...
- UNIST학생창업기업 '페달링'중기부 창업프로그램 선정동아사이언스 l2018.10.23
- 강의를 직접 수강하는 방식으로 수업이 진행된다. 공대선 페달링 대표는 “주 52시간 근로제가 시행되고 1인 가구가 늘면서 20~30대 젊은 층은 혼자서 집에서 즐기는 취미에 큰 관심을 갖고 있다”며 “많은 사람들이 (페달링의) 온라인 클래스에 참여하고 있다”고 설명했다. 페달링은 ... ...
- 과기부 '직권남용·연구비 부당집행' DGIST 총장 징계 요구동아사이언스 l2018.09.10
- 과정에서 정규직전환 가이드를 준수하지 않은 사실도 확인했다. 기간제법을 위반해 근로자를 편법채용하고, 행정직원 11명의 인건비를 연구사업비에서 부당집행(19억7000만 원)한 점도 드러났다. 과기부는 DGIST에 대해 ‘기관경고’ 및 제도개선을 통보하고, 직권남용, 연구비 부당집행 등에 대한 ... ...
- ‘주 52시간’ 무색…시도 때도 없는 업무 e메일, 배우자 건강까지 해친다동아사이언스 l2018.08.12
- 만들기 때문”이라고 지적했다. 이어 그는 “결국 일과 가정의 경계를 결정짓는 건 근로자가 아닌 직장”이라며 “e메일을 통한 업무 시간도 반드시 제한해야 한다”고 강조했다 ... ...
- KAIST 등 과기특성화대 학생연구원, 매달 100만 원씩 생활비 지원 받는다동아사이언스 l2018.07.26
- 반드시 소속기관과 근로계약을 체결하도록 조치해야 한다. 근로계약을 체결하면 법적 근로자로 인정받고 4대 보험(국민건강보험·국민연금보험·고용보험·산재보험)과 최저임금, 시간외수당, 휴가 등을 보장받을 수 있다. 또 학과나 연구실 단위에서도 행정인력을 직접 운영할 수 있도록 직접비를 ... ...
- 포괄임금제 폐지했다, 그래도 월급은 안 줄였다바이라인 네트워크 l2018.06.29
- 한다. 12시간보다 초과근무를 덜 하거나 더 하거나 임금에는 변화가 없다. 포괄임금제는 근로시간이 딱 떨어지지 않는 업종이나 업무를 위한 것이다. 어디까지가 일이고 어디까지가 일이 아닌지 애매한 경우에 유용하다. 국내 기업 중 40% 정도가 포괄임금제를 적용하고 있다고 한다. 그러나 좋은 ... ...
- 주 52시간? ‘노동시간’ 문제 고민하는 IT업계바이라인 네트워크 l2018.06.07
- 적용 단위 기간 6개월로 확대 ▲금융·통신·보건 등 대국민 서비스 장애대응 업무 근로시간 단축 예외 지정 ▲초과·휴일 근무 강요 근절 관리 감독 등의 내용이 담긴 건의문을 정부에 제출했다. 이는 국내 소프트웨어 산업 구조가 용역 중심으로 고착화 된 것이 근본적인 이유다. 프로젝트 단위로 ... ...
- 출연연 비정규직 66.8% 정규직으로 전환…연구직은 경쟁채용도 도입동아사이언스 l2018.05.01
- 방침이다. 한국과학기술연구원(KIST)과 한국전기연구원도 총 118명의 기존 비정규직 근로자를 정규직으로 고용했다. 과기정통부 관계자는 “출연연은 연구기관이라는 특성상 인력을 연구 프로젝트 단위로 운영해온 경우가 많기 때문에 일괄적인 기준을 적용하기 힘들다. 다만 고용 안정성이라는 ... ...
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