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"채용"(으)로 총 737건 검색되었습니다.
- [과학게시판]ETRI 중·고교생에 1억4400만원 사랑의 장학금 전달 外동아사이언스 l2022.05.18
- 트랙에 따라 맞춤형 커리큘럼을 제시할 계획이다. ■연세대와 LG디스플레이는 16일 채용조건형 대학원 디스플레이 계약학과를 설치해 디스플레이 분야 고급 전문 기술 인력을 양성하기 위한 ‘대학원 디스플레이융합공학과 설치·운영 협약’을 체결했다고 17일 밝혔다. 연세대와 LG디스플레이는 2 ... ...
- 경희대·이화여대·인하대·충남대·한양대에리카, AI 융합혁신대학원 선정동아사이언스 l2022.05.12
- 당면한 현안 해결을 지원하는 사업이다. 지역과 산업 수요에 특화된 AI 인재를 양성하고 채용을 연계시키려는 취지를 담고 있다. 2019년부터 시작된 이 사업은 이번 5개 대학을 포함해 총 14개 대학이 참여한다. 이번에 선정된 5개 대학은 매년 AI융합 관련 석·박사 40명 이상의 정원 확보, AI융합 관련 ... ...
- 윤석열 정부 '과학방역' 도울 감염병 예측분석 전문기관 설립된다동아사이언스 l2022.05.10
- 등 자체 감염병 모델링 역량 강화에 나서면서다. 질병청에 통계 분야가 아닌 수학자가 채용된 것은 처음이다. 질병청은 또한 감염병 분석모델을 자체 보유중인 한국과학기술연구원(KIST)에 설치된 슈퍼컴퓨터 중 일부를 직접 활용해 감염병 수리모델링을 진행하는 방안을 검토중인 것으로 알려졌다. ... ...
- 익명의 50대 기부자, KAIST에 300억원 재산 기부동아사이언스 l2022.05.09
- 기업을 운영하는 지인 영향이 컸던 것으로 알려졌다. 기부자가 지인이 모교 후배를 채용하기 위해 애쓰는 것을 보고 묻자 “KAIST 출신은 열심히 한다. 그것도 밤을 새워서 열심히 한다”는 대답이 돌아왔다. 이후 KAIST에 관심을 가졌다는 것이다. 기부자는 “KAIST는 에너지가 넘치면서도 순수한 ... ...
- [김우재의 보통과학자] 엘리트 과학자는 과학에 도움이 되는가2022.05.05
- 성추행으로 해임당한 암생물학계의 엘리트 과학자 데이비드 사바티니 교수의 채용을 취소한다고 발표했다. 뉴욕주립대 제공 ※참고자료 -https://www.oecd.org/social/in-it-together-why-less-inequality-benefits-all-9789264235120-en.htm, 불평등은 과학기술이 제공하는 풍요로움을 제한하며, 장기적으로 사회유동성을 ... ...
- 이종호 과기장관 후보자 "가족동반 출장은 불찰…당선인 과기 중심국가 공언 지킬 것" 2022.05.03
- 채용 시 해당 분야의 성과와 잠재력을 정확하게 판단할 필요가 있다”며 “블라인드 채용 제도에선 이를 정확히 확인할 수 없다”고 밝혔다. 이 후보자는 5세대 이동통신(5G)과 관련해서는 중간요금제가 필요하다는 입장을 밝혔다. 이 후보자는 인사청문회 서면질의 답변서에서 ‘5G 품질과 높은 ... ...
- '바람 잘 날 없는' 구글 AI팀…자사 논문 문제제기 연구원 해고연합뉴스 l2022.05.03
- 일하던 연구원 팀닛 게브루를 해고했다가 논란에 휩싸였다. 게브루는 회사의 소수자 채용에 대해 비판하는 한편, 구글이 활용하는 AI 기술에 성적으로 편향된 시각이 있다는 등 윤리적 문제를 지적하는 논문을 발표한 뒤 보복성 해고를 당했다고 주장했다. 그로부터 몇 달 뒤 게브루의 해고를 ... ...
- 이종호 장관 후보자 "과학기술 체계 민간 주도하고 정부 지원 방식 전환" 동아사이언스 l2022.05.03
- 채용 시 해당 분야의 성과와 잠재력을 정확하게 판단할 필요가 있다”며 “블라인드 채용 제도에선 이를 정확히 확인할 수 없다”고 밝혔다. ○ 오전 청문회 특허 이익분배 문제제기에 이 후보자 "미국재판·특허심결에 문제 없어" 이종호 과학기술정보통신부 장관 후보자가 3일 오전 국회에서 ... ...
- "과학기술 연구기관, 직급 높을수록 성비 격차 커"연합뉴스 l2022.05.03
- 77.2%포인트로 벌어졌다. 민간기업 연구기관의 경력 단계별 여성 재직자의 비율은 신규채용 20.9%, 재직 16.3%, 보직 9.4%이었다. 전체 여성 과학기술인력의 절반 이상(53.1%)이 민간기업 연구기관에서 근무한다는 점을 고려할 때 상대적으로 여성 활용도가 낮다고 재단은 지적했다. [WISET 제공. ... ...
- [박진영의 사회심리학] 이성애자가 성소수자 권리에 목소리를 높이는 이유2022.04.30
- 겪게 만드는 여러가지 관습적, 차별적 요소가 존재한다는 메시지를 보게 하거나 또는 채용에서의 차별이 몇몇 인종차별주의자 ·성차별주의자들 때문에 발생한다는 메시지를 보게 했다. 전자는 유색인종이나 여성을 차별하는 사회 문화적, 구조적인 문제가 존재함을 알린 메시지였고 후자는 ... ...
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