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"동료"(으)로 총 1,271건 검색되었습니다.
- [2016 노벨 화학상]세상에서 가장 작은 기계, ‘분자 기계’동아사이언스 l2016.10.05
- 처음 만든 분자 모터는 기계적으로 한방향으로 회전하는 모터에 불과했다. 페링하의 동료들은 현재 초당 1200만 번 이상 회전하는 빠른 모터로 성능을 개선하는 데 성공했다. - 노벨상위원회 제공 모터는 두 개의 날개와 이를 잇는 두 개의 화학적 결합으로 구성돼 있다. 화학적 결합은 탄소 간의 ... ...
- 로봇의 도전, 가장 사람다운 표정 만들기과학동아 l2016.10.04
- 마치면 눈을 감는다. 연구팀이 로봇에게 표정을 만든 목적은 함께 일하는 사람이 이들을 동료처럼 여기면서 일하는 분위기를 만들기 위해서다. 또 로봇이 현재 어떤 상황인지 표정으로 나타내면 고장이 나거나, 사고가 나는 일을 미리 막을 수 있다. 오늘 해야 할 작업을 준비 중인 백스터. 표정을 ... ...
- 정규직 말고 프리랜서?2016.10.02
- 것 외에 직장생활에서 얻는 소소한 즐거움도 포기해야 한다. 점심시간 후 마음 맞는 동료와의 즐거운 티타임이나 일상의 작은 이야기들도 없다. 물론, 일률적인 회식문화가 싫어 떠나는 사람도 있고 즐거운 취미생활을 영위하려는 분들도 있겠으나 어디에 적을 두고 있다는 소속감이 없어 외로울 ... ...
- [캐치 업! 페이스북 (14)] 직장인을 위한 페이스북 나온다2016.09.30
- 같은 회사 직원들만을 위한 페이스북 나온다 페이스북을 이제 회사 안에서 동료, 상사들과도 하게 될까요? 사내 협업과 커뮤니케이션을 위한 소셜 네트워크 '페이스북 앳 워크' (Facebook At Work)가 시범 테스트를 마치고 몇주 안에 정식 서비스를 시작한다는 보도가 나왔습니다. 페이스북 제공 ... ...
- [연구자율성 높이자] 노벨상 수상자 104명 연구비 최초 분석과학동아 l2016.09.29
- 세운 회사에서 일하다가 42세에 다시 그만뒀다. 그리고 벨연구소에서 함께 일했던 동료와 5만 달러(약 5600만 원)를 모아 집 거실에서 초고해상도 현미경의 초기모델을 만들었다. 그때 나이가 45세였다. 베치그 박사만큼은 아니더라도, 소속 기관 외의 기관에서 연구비를 받지 않은 경우는 꽤 많았다. ... ...
- “연구비, 받기도 힘들고 받아도 힘들었어요”과학동아 l2016.09.28
- . 실패 두려워하는 ‘생계형 과학자’ 만들어 다행히 나쁜 평가를 받지는 않았다. 그런데 동료 교수 중 한 명이 ‘불성실 실패’ 판정을 받 고 지원받은 연구비 일부를 회수조치 당했다는 말을 들었다. 이제 새로운 연구 과제에 지원해야 하는데, 좋은 아이디어가 있기는 하지만 실패할 위험이 높아서 ... ...
- “연구 지원제도 개혁하라”… 뿔난 대한민국 과학자들2016.09.27
- BRIC) 홈페이지에 ‘연구자 주도 기초연구 지원 확대를 위한 청원서’를 올리고 동료 과학자들의 동참을 요청하고 있다. 이 글은 국내 과학자들의 큰 공감을 받고 있다. 27일 정오까지 참여의사를 밝힌 과학자는 국내과학자 321명이다. 호 교수는 앞서 6월부터 BRIC에 4편의 글을 기고하는 등 국가 R ... ...
- “뇌질환 원인 밝히겠다”… 美미식축구리그, 4000만 달러 쾌척2016.09.20
- 계획이다. 연구비 사용과정에서 투명성을 확보하기 위해 별도의 과학위원회를 설립하고, 동료 연구자들의 평가를 통해 연구비를 배분할 계획이다. NFL 회장인 로저 굿벨은 “NFL은 선수의 안전과 건강을 위해 최선을 다했지만 머리 부위 충격만큼은 만족스럽지 않았다”며 “이번 연구로 새로운 ... ...
- “내 단백질 사진으로 그를 추모합니다”2016.09.11
- 실었다. 그의 마지막 연구 성과를 게재하고 논문 말미에 추모글을 함께 실은 것이다. 동료 연구자들은 “우리 마음속에는 밝은 철호의 목소리가 여전히 들린다”며 “(그가 살아있었다면)우리에게 수지상세포(면역 세포의 일종)를 연구하는 좋은 학생, 의학 분야의 좋은 학생, 인생의 좋은 학생이 ... ...
- 묻지마 살인의 원인은 뇌기능 저하… ‘분노’란 무엇일까동아사이언스 l2016.09.11
- 다르게 표출한다. 호주 연구진에 따르면 인간은 분노했을 때 부하 직원에게는 77%, 동료에게는 58%, 상사에게는 45%만 표현하는 것으로 나타났다. 장대익 서울대 교수는 “분노는 복합적인 감정이기 때문에 의학, 과학적 연구는 물론 사회문화적 측면에서도 다양한 고려가 필요하다”고 말했다. ... ...
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